Benefícios empresariais deixam de ser custo e passam a expressar a cultura das empresas. Durante muitos anos, os benefícios empresariais foram tratados como um item padrão da folha de pagamento: vale-alimentação, plano de saúde e pouco mais. Esse modelo, no entanto, já não responde às demandas do mercado de trabalho atual. Em um cenário de escassez de talentos, aumento do turnover e mudanças profundas no perfil dos profissionais, especialistas apontam que benefícios deixaram de ser apenas vantagens financeiras e passaram a comunicar, na prática, a cultura organizacional das empresas. A transformação é impulsionada por fatores como o avanço do trabalho híbrido, a valorização da saúde mental, a busca por qualidade de vida e o desejo por ambientes mais humanos e flexíveis. Hoje, o colaborador não avalia apenas o salário, mas o quanto a empresa compreende suas necessidades, respeita seu tempo e investe em seu desenvolvimento. Estudos recentes sobre gestão de pessoas indicam que programas e...
O dono e vendedor das Lojas Havan, Luciano Hang anuncia, que a loja Fortaleza será a de número 200 da Rede. A previsão é que a Loja Havan Fortaleza seja inaugurada até final de 2026, oferecendo 200 empregos diretos, totalizando na Rede 25 mil vendedores. A localização da Havan Fortaleza ainda não foi anunciada oficialmente, mas fontes extraoficiais indicam, que será na Avenida Washington Soares-Messejana. Uma coisa é certa: será a maior loja Havan do Brasil.